ΑΠΟ ΤΗΝ ΠΤΟΛΕΜΑΙΔΑ ΣΤΗ ΧΑΛΚΙΔΙΚΗ: "ΤΟ ΜΕΛΛΟΝ ΜΑΣ ΕΙΝΑΙ ΣΤΙΣ ΣΚΟΥΡΙΕΣ"

Παραφράζοντας τον ποιητή θα ισχυριστούμε με απόλυτη βεβαιότητα πως όπου και αν βρεθούμε η Χαλκιδική θα είναι πάντα αυτή που θα μας τονώνει ψυχολογικά. Στην προκειμένη περίπτωση, αυτή η ψυχολογική “ένεση” οφείλεται κυρίως στα καλά λόγια που ακούσαμε από νέους ανθρώπους που ενώ δεν είναι από τη Χαλκιδική, την αγαπούν για τις εμπειρίες ζωής που εισέπραξαν, ως παραθεριστές στις ασύγκριτες ομορφιές τις, ενώ τώρα έχουν βάλει σαν στόχο να ζήσουν τα όνειρα τους ως εργαζόμενοι στα Μεταλλεία Κασσάνδρας.

Η εισαγωγή μας οφείλεται σε 3 νέους από την Πτολεμαΐδα με ηλικίες από 25 ως 30 ετών, τους οποίους συναντήσαμε τυχαία σε μια ανειλημμένη κοινωνική υποχρέωση που είχαμε στην πάλαι ποτέ “ενεργειακή καρδιά” της Ελλάδας.

Μια πόλη, η οποία, όπως ολόκληρη η Δυτική Μακεδονία, προσπαθεί να βαδίσει στα νέα μονοπάτια που φέρνει η απολιγνιτοποίηση. Κάθε νέα κατάσταση έχει τις δυσκολίες της, όπως είναι λογικό. Η αποδοχή αυτής της νέας κατάστασης και η ένταξη στις νέες συνθήκες που φέρνει για τη διαφορετικά μαθημένη κοινωνία της περιοχής εξαρτάται από πολλά πράγματα. Το κυριότερο όλων είναι η ηλικία του καθενός, οι στόχοι και οι φιλοδοξίες του.

Οι 3 νέοι που συναντήσαμε εμείς, με την πολυετή εμπειρία στο ορυχείο του Νότιου Πεδίου, ως χειριστές μηχανημάτων οι 2 και εργάτης ο τρίτος της παρέας, αισθάνονται εγκλωβισμένοι, όπως μας είπαν σε αυτή τη μεταβατική κατάσταση προς το άγνωστο, που έχει βρεθεί ο εργατικός κόσμος της περιοχής.

“Το μέλλον μας, δυστυχώς, δεν είναι εδώ. Είναι στη Χαλκιδική, στα μεταλλεία Κασσάνδρας, στις Σκουριές. Εκεί υπάρχει προοπτική 25ετίας. Τουλάχιστον. Εμείς με τα χρόνια εμπειρίας που έχουμε αποκτήσει μπορούμε να ανταποκριθούμε στις υψηλές απαιτήσεις που υπάρχουν στο έργο. Από ότι μαθαίνουμε φτιάχνεται το πιο εξελιγμένο τεχνολογικά μεταλλείο στην Ευρώπη, ενώ οι στοές του σε διαστάσεις θα μοιάζουν με αυτοκινητόδρομο ταχείας κυκλοφορίας. Έτσι μας έχουν πει Καϊλαριώτες (σημ. Καϊλάρ ονομαζόταν η Πτολεμαΐδα επί τουρκοκρατίας) που εργάζονται ήδη εκεί.

Σε επικοινωνία που είχαμε με εργολάβο που έχει πάρει έργο της “Ελληνικός Χρυσός” και δώσαμε τα χέρια μαζί του προφορικά, μας είπε πως οι μισθοί που δίνονται είναι από 2.000 ευρώ το μήνα για έναν εργάτη με πείρα και από 2.500 εώς 3.500 ευρώ το μήνα για έμπειρους χειριστές μηχανημάτων.

Πρόκειται για ευκαιρία ζωής. Θα πάμε την άλλη εβδομάδα για να συναντηθούμε και να υπογράψουμε. Σύμβαση αορίστου με 6ημερή και 8ωρη εργασία. Και με τον καιρό το ένα καλό μπορεί να φέρει το άλλο καλό και να εργαστούμε απευθείας στην "Ελληνικός Χρυσός". 

Εδώ γιατί να μείνουμε; Δεν θέλουμε να γεράσουμε ούτε σαν συντηρητές φωτοβολταϊκών, ούτε σαν φύλακες εγκαταστάσεων” μας είπε ο βενιαμίν της παρέας ο 25χρονος Τάσος, που εργάζεται ως χειριστής μηχανημάτων με 8μηνη σύμβαση εδώ και μια 5ετία σε εργολάβο της ΔΕΗ στο ορυχείο του Νότιου Πεδίου της Πτολεμαΐδας.

Η εσωτερική μετανάστευση από άλλες μεταλλευτικές περιοχές της Ελλάδας προς τα Μαδεμοχώρια και τα Μεταλλεία Κασσάνδρας πάντα γινόταν, όχι όμως από περιοχές της Δυτικής Μακεδονίας, η οποία μέχρι πριν μια 5ετία ήταν η περιοχή με το υψηλότερο βιοτικό επίπεδο μισθωτών σε ολόκληρη τη Βόρεια Ελλάδα.

Αυτή η εμπειρία με τους 3 νεολαίους μας έκανε να αναλογιστούμε πόσο σημαντικό είναι για τη Χαλκιδική και τη Βόρεια Ελλάδα γενικότερα να υπάρχει μια εταιρεία, η οποία έχει αποκτήσει επάξια τη φήμη του ξεχωριστού εργοδότη που όχι μόνο συμβάλλει στη μείωση της φυγής νέων Ελληνίδων και Ελλήνων στο εξωτερικό, αλλά αποτελεί πόλο έλξης για εργασία με υψηλές αμοιβές και εξαιρετικές συνθήκες υγιεινής και ασφάλειας.

Είναι γνωστό άλλωστε πως η εταιρεία για να τηρήσει στο ακέραιο τη δέσμευση της για ποσοστό 90 -10 στις προσλήψεις με έμφαση σε αυτές από την τοπική κοινωνία δημιούργησε ένα Πρότυπο Κέντρο Εκπαίδευσης.

Μια επένδυση ύψους 8 εκατομμυρίων δολαρίων με στόχο όχι απλώς την επαγγελματική κατάρτιση αλλά την κοινωνική ενδυνάμωση, επιτρέποντας στους εργαζόμενους να αποκτούν πρακτική εμπειρία σε ένα ελεγχόμενο, υψηλής τεχνολογίας περιβάλλον, όπως ανέφερε μεταξύ πολλών άλλων ζητημάτων, σε πρόσφατη συνέντευξη του στο energia.gr ο Πρόεδρος της "Ελληνικός Χρυσός" κ. Χρήστος Μπαλάσκας.

Ένα “brain gain και hands gain”που κερδίζεται στην πράξη και όχι με απλά ευχολόγια, μέσα σε μια εξαιρετικά δύσκολη ελληνική πραγματικότητα.  

Ναι!!! Οι ΣΚΟΥΡΙΕΣ μπορούν να είναι το μέλλον που οραματίζεται μια νέα Ελληνίδα και ένας νέος Έλληνας.